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管家婆下载app地址 加强组织领导,严格招聘程序,通过公开报名、资格审查、考核、体检、考察、公示等程序,确保招聘工作“公开、平等、竞争、择优”的原则。的比例确定参加体检人员。若考核成绩出现并列的,以面试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。体检的项目、标准,参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。因报考人员个人原因未按规定时间和地点参加体检的人员,视为自动放弃聘用资格。体检不合格或放弃的。中心根据岗位需要,按考核成绩依次递补。若考核成绩出现并列的,以面试成绩高者优先的原则确定进入递补人员。 

三场公开课学术性和思想性交融,有温度、有寄语、有期望,撼动人心,感动全场,大获点赞。刘振奎副校长,教务处、学生处、各学院(部)相关负责人参加了公开课。招聘考试是竞争性考试,报考人员必须端正心态,做好被聘用或未被聘用两种心理准备。对于无中生有、捕风捉影、道听途说、以及无端猜测的恶意举报,诽谤、诬陷工作人员或其他应聘人员的,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理,取消举报人报考及聘用资格,情节严重的,记入郴州市事业单位公开招聘考试诚信库,  

 年公务员录用体检标准和程序执行。体检在规定时间内进行并做出体检结论,其他结论、鉴定一律不予认可。体检时间和地点另行通知,体检费用由体检对象自理。》的有关规定执行。考察内容主要包括拟招聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、诚实守信以及是否需要回避等,在职考生考察要注重工作实绩,应往届毕业未就业的考生侧重于在校表现和现实表现。按照“凡进必审”的原则,思想政治表现、遵纪守法、道德品行等情况作为事业单位新进人员的首要考察内容。同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等方面的情况。考察采取查阅档案、走访、座谈等方式进行,考察要做到全面、客观、公正。第二十九条  我校英语、翻译专业只招收英语考生,其它专业均不限外语语种。报考英语、翻译专业的考生,外语口试办法和口试成绩、听力成绩以各省(自治区、直辖市)高校招生主管部门的具体规定为准,学校在录取时参照各地规定执行。学校公共外语为英语,日语、法语、德语、俄语及其他语种考生可跟随英语专业第二外语课程(日语、法语、德语、俄语)学习并作为公共外语学分,也可选择修读大学英语。第三十一条  学校2019年面向甘肃省投放贫困地区定向招生专项计划(国家专项计划)、地方重点高校招收农村学生专项计划(地方专项计划)、少数民族紧缺人才培养专项计划和中职对口招生计划,具体政策按照国家和甘肃省有关文件执行。 

。公示结束后,没有异议的拟聘人员进行选岗,具体程序为:公布各用人单位招聘岗位,根据成绩从高分到低分依次选岗,分数相同者通过抽签确定选岗顺序。拟聘用的应届毕业生在入职前须提供上述规定的各类证件,否则不予聘用。用人单位与聘用人员签订事业单位聘用合同,办理聘用手续,并纳入编制管理。试用期满经考核合格的予以转正定级,试用期内考核不合格者,予以解聘。所聘人员从聘用之日起(一)应聘人员应对自己所填报资料的真实性负责,诚实应聘。伪造、涂改证件、证明等报名材料,或者以其他不正当手段获取应聘资格的;提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实,且影响报名审核结果的;考试过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员,取消应聘资格。  

 坚持德才兼备的标准,按照公开、平等、竞争、择优的原则,定向报名,统一笔试、面试、体检、考察,择优聘用。根据岗位招聘人数,按照报考者考试总成绩从高分到低分依次等额确定体检人员。如考试总成绩相同,按面试成绩从高分到低分依次确定体检人员;如考试总成绩和面试成绩均相同,则由用人单位组织考察后进行筛选。对体检合格人员进行综合考察。考察内容主要包括报考者的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况,并核实是否符合招聘条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。 

)(需手写签名后扫描),连同本人的身份证、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表、职称证书、执业资格证书、工作证明(财务管理岗位必须提供)等相关资料(应届毕业生报名时未取得毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表的,需提供学校核发的就业推荐表;留学回国人员应聘的,除需提供规定的相关材料外,还要提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证材料),通过电子扫描件(报名时请认真阅读招聘岗位汇总表中的资格条件,请勿重复报名,不要随意更改报名信息及岗位,如确有需要更改报名信息及岗位重新发送邮件的,请电话确认,未经电话确认的以首次报名邮件为准。请严格按照要求投递报名资料,逾期不再接受报名。体检合格人员,由各引进学校对体检合格人员进行考察,主要考察应聘者的政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、现实表现等情况。因应聘人员放弃或考察不合格而形成的缺额,根据本学科面试成绩从高分到低分进行递补。根据考察结果,确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在合阳县人民政府网站进行公示,公示内容包括拟聘人员的年龄、学历、学位、所学专业、拟聘岗位等基本信息,公示对于确定的引进人选中的应届毕业研究生,由各引进单位与本人签订国家教育部统一印制的《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》,待其取得毕业证、学位证后,按照程序办理正式聘用等手续。  

   第五条 录取原则及相关要求:我校招生录取工作在贵州省和相关省(区、市)招生委员会统一组织下进行,执行“学校负责,招办监督”的录取体制,在录取过程中坚持公平、公正、择优录取的原则。  ⒉专业安排及退档:对进档考生的专业安排按照“分数(位次)优先,遵循志愿”的原则择优录取。即按照高考投档成绩从高到低进行排序,优先满足高分考生的专业志愿。当考生的高考投档成绩无法满足所填报的专业志愿时,若服从专业调剂的,则根据考生成绩从高分到低分在我校未录满专业内进行调剂录取,若不服从专业调剂,则作退档处理。报名者将《报名表》、本人身份证原件及复印件、警官证原件及复印件、转正定级表复印件、学历学位审核登记表复印件、干部基本信息认定表复印件、近三年年度考核登记表复印件、公务员登记表复印件、人民警察授衔审批表(或最近一次警衔变动审批表)复印件、按照国家关于公务员(人民警察)管理的有关规定和本方案要求的资格条件,由区公开引进领导组办公室对报名人员进行资格审查。报名人员提供的个人信息和相关证件材料必须真实准确,发现弄虚作假者,取消引进资格。 

为进一步优化医疗队伍,推动我县医疗卫生事业可持续发展,按照公开、平等、竞争、择优的原则,并根据《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发号)的规定,坚持公开、公平、竞争、择优的原则,提高工作的透明度。自觉接受纪委、监委及社会各界的监督,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象,确保引进人才工作的公正公平。)定向招聘高校贫困毕业生,招聘范围为江津区及相邻区县户籍的零就业家庭、农村建卡贫困户家庭和城乡低保家庭的普通高校毕业生(包括考生本身户籍在江津区及相邻区县,但因高考升学将户籍迁至高校的人员;不包括考生原户籍不在江津区及相邻区县,但因高考升学将户籍迁至江津区及相邻区县内高校的人员)。相邻区县包括璧山区、綦江区、永川区。因不同学历层次致使同一专业称谓不一致的,视为符合专业要求。未纳入《专业参考目录》,但经负责资格条件审查的单位审核认定,认定属同一专业的,经审核同意可视为符合专业要求。考生报名时应诚信、准确、规范填写毕业证书载明的所学专业。  

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